為進(jìn)一步鞏固根治欠薪攻堅(jiān)行動(dòng)成果，發(fā)揮治欠薪促返崗、治欠薪促穩(wěn)定作用，洪雅縣多措并舉、創(chuàng)新手段，著力維護(hù)復(fù)工復(fù)產(chǎn)勞動(dòng)關(guān)系和諧，取得良好實(shí)效。

　　行業(yè)全覆蓋，整合部門聯(lián)動(dòng)力。該縣加強(qiáng)部門聯(lián)動(dòng)，打破信息孤島，對照《工程項(xiàng)目檢查表》，逐項(xiàng)檢查縣內(nèi)項(xiàng)目的用工情況，重點(diǎn)查找勞動(dòng)合同代簽字、工資表考勤表與發(fā)放金額不一致、農(nóng)民工工資專戶空賬運(yùn)行、勞動(dòng)合同體檢表缺失、工程款支付擔(dān)保合同缺失等方面問題，督促工程項(xiàng)目落實(shí)根治欠薪制度。

　　流程再梳理，以學(xué)促改強(qiáng)預(yù)防。疏導(dǎo)郁結(jié)，組織開展專題培訓(xùn)，向項(xiàng)目主管部門講解《2019年度保障農(nóng)民工工資支付工作考核細(xì)則》，解讀評分指標(biāo)，將檢查流程捋順暢；靶向?qū)?，組織建筑企業(yè)負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí)《保障農(nóng)民工工資支付條例》，組織企業(yè)負(fù)責(zé)人到建筑工地，現(xiàn)場觀摩農(nóng)民工實(shí)名制系統(tǒng)、工資支付管理等情況，推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

　　氛圍大營造，維權(quán)提升謀主動(dòng)。開展普法宣傳，印制2萬份口袋書，在人口密集的廣場、工地、街道，講解與農(nóng)民工切身利益相關(guān)的政策規(guī)定，回答群眾咨詢300人次。發(fā)揮載體優(yōu)勢，利用電視、人社公眾號等平臺進(jìn)行常態(tài)化宣傳，營造良好的社會氛圍。組織開展法律援助律師進(jìn)工地服務(wù)，精準(zhǔn)對接，以實(shí)打?qū)?、心貼心的舉措為農(nóng)民工解決薪酬問題，服務(wù)農(nóng)民工1000余人。

　　“清賬”有針對，問題認(rèn)領(lǐng)細(xì)落實(shí)。突出問題導(dǎo)向，從細(xì)處入手，向?qū)嵦幇l(fā)力，組織2個(gè)督查組，對工程項(xiàng)目進(jìn)行全覆蓋實(shí)地督查，現(xiàn)場指出問題并指導(dǎo)整改辦法，項(xiàng)目主管部門負(fù)責(zé)人現(xiàn)場認(rèn)領(lǐng)問題，督促項(xiàng)目整改。建立問題清單，堅(jiān)持“一企一方案”，向項(xiàng)目主管部門下發(fā)整改通知，發(fā)點(diǎn)球交辦問題。

　　據(jù)悉，此次根治欠薪行動(dòng)，該縣累計(jì)排查用人單位共63戶，涉及農(nóng)民工6260人，通過協(xié)調(diào)等非立案方式解決拖欠工資9起，為21名農(nóng)民工追發(fā)工資及賠償金8.29余萬元。（黃海波）